2018年，空军的招募和招生活动刚刚结束，123000名高中毕业生被选中，1480人最终被录取。同时，约有百分之二十的学生在高考中取得六百多分。高分考生的人数比前两年翻了一番，入学质量是自1988年空军独立招生以来的最高水平。
2018年，空军招募和录取的质量达到了一个新的高度。
123000名高中毕业生参加了选拔并录取了1480名飞行学员。
2018年，空军招募和招生工作结束，超过123,000名普通高中毕业生参加了招聘和选拔，通过了初选和考核级别的选择，超过5,100名候选人参加了招聘和选拔考试。最后，通过体检、，空军从2452名合格候选人中选出1480名候选人。
飞行征兵工作是飞行人员队伍建设的基础和源泉，肩负着选拔未来空战指挥员和打赢战斗的特殊任务。空军党委高度重视这一点，不断推进飞行征兵创新发展。为了做好今年的飞行招募工作，空军飞行征兵部门按照“高质量飞行、清洁飞行、安全飞行”的思路，积极采用人工智能、数字仿真等新技术，根据军事飞行行业的特点，进一步提高飞行招募和选拔的科学准确性。
自2015年以来，空军依靠全国16所高质量的中学建设空军青年航空学校，从优秀的初中毕业生中挑选和培训飞行苗。经过三年的实践，空军青年航空学校的政策体系已经基本完善，教育培训特点明显，管理保障向正规方向发展，高素质学生来源更加丰富，办学优势逐步显现。今年，首批728名高中毕业生参加了飞行招生选拔，379人被录取，基本实现了规划目标，走出了提前培养军队飞行人才的新途径。
据空军有关部门负责人介绍，空军坚持招生政策、录取方案、程序方法、考核结论、录取结果全过程公布，医疗选择和心理选择评价结果当场通知考生，对有异议的，安排专家评审小组重新审议。选拔录取期间，应当设置举报栏和电子邮件地址，公布举报电话号码，对各考点进行全程视频监控，确保招聘工作规范有序、公开、透明、公平。
据统计，今年参加高考的飞行学员人数平均超过了高考成绩60分，其中600多分占20%左右。高分考生的人数比前两年翻了一番，入学质量是自1988年空军独立招生以来的最高水平。
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