潍坊科技学院2018年博士招聘启事
一、学校简介
，由寿光市人民政府兴办的一所全日制应用型普通本科高校，潍坊国家职业教育创新发展试验区试点院校、定向培养直招士官试点高校。学校坐落于著名的“中国蔬菜之乡”“中国海盐之都”——山东省寿光市。校园占地近2000亩，校舍建筑面积70多万平方米，教学科研仪器设备总值2亿元，馆藏图书125万多册。教职工1700多人，中国工程院院士尹伟伦受聘为教授、名誉校长，“千人计划”海外特聘教授慈立杰、泰山学者于广威、国家科技进步奖获得者宋伟国、国家级教学名师曹春英、山东省教学名师戴丕昌等专家学者加盟学校，副高级及以上教师达525人，硕士及以上1051人，双师型教师312人，3人评为山东省首席技师，4人获“富民兴鲁”劳动奖章、齐鲁巾帼发明家称号，校级学科带头人17名，11人受聘为山东农业大学、山东师范大学、天津职业技术师范大学硕士研究生导师。
学校现设贾思勰农学院、中印计算机软件学院、建筑工程学院、汽车工程学院、机械工程学院、化工与环境学院、经济管理学院、工商管理学院、外语与旅游学院、艺术与传媒学院、教师教育学院、士官学院等13个二级学院，开设32个本科专业，41个专科专业，涵盖农学、工学、文学、理学、法学、管理学、艺术学、教育学等8个学科，形成了以工学为主体、农学为特色，化工与环境、机械与计算机为优势，工学、农学、理学、法学、文学、管理学、教育学、艺术学等多学科协调发展的学科体系，培育了园艺、化学工程与工艺、软件工程、车辆工程、电子信息科学与技术等5个山东高校优势特色专业，形成了机械电子类、环境化工类、信息技术类等与地方支柱产业紧密相关的优势学科专业群，其中，、国家第一批“卓越农林人才教育培养计划”改革试点，构筑起了应用型人才优质发展的专业平台。
学校坚持内涵发展和特色提升战略，积极推进产教融合、校企合作。校园内建设了国家级科技企业孵化器、大学生创业孵化示范基地——寿光市软件园，吸纳师生实习实训、参与项目研发。建成了农业科学和环境科学两个院士专家工作站、1个省级实验教学示范中心、2个省级工程技术研究中心、1个省级重点学科实验室、1个省级人文社科基地、1个市级工程研究中心、2个市级重点学科实验室，各类实验实训室143个、科研所17个。选育出拥有自主知识产权的“鲁硕红”蔷薇，20余种“潍科”系列蔬菜新品种通过鉴定，获中国技术市场金桥奖;开展了产教融合校企合作“双百工程”，校地协同创新育人，科研促教研，成果融入教学，为应用型人才培养和服务社会注入新活力。
二、岗位需求、条件及待遇
(一)高水平博士
1、基本条件：
(1)理工类博士以第一作者或通讯作者在SCI一区发表论文1篇或在SCI二区发表论文3篇以上;人文社科类博士以第一作者在CSSCI发表论文1篇以上;作为主持人承担国家级科研项目;获得国家级教学、科研奖(前三位)或省部级科研成果奖(前二位)。
(2)年龄在35周岁以下，特别优秀者可适当放宽;
(3)博士必须在办理入职手续前毕业并取得相应学位，第一学历为全日制普通高等教育统招本科学历(学士学位);
(4)化工类、农学类博士除外。
2、待遇：
按照事业编制人员执行相关待遇，安家费50万元，理工类学科给予30万科研启动费用，人文类学科15万科研启动费用，其他按学校规定执行。
(二)博士
1、基本条件：
(1)主持(过)省部级以上课题项目或在较高的国内外核心期刊发表论文1篇以上;
(2)年龄在35周岁以下，特别优秀者可适当放宽;
(3)博士必须在办理入职手续前毕业并取得相应学位，第一学历为全日制普通高等教育统招本科学历(学士学位);
(4)须是我校专业紧缺或急需的人才。
2、待遇：
按照事业编制人员执行相关待遇，安家费20万元，其他按学校规定执行。
三、引进方式
博士按照山东省事业单位招聘程序，采用自主面试等相对灵活的方式，全职引进。特别优秀的可按一事一议的原则引进。
四、招聘程序
1、应聘人员通过电子邮件以附件形式提交学历学位证书、简历、科研成果及奖励等应聘材料，邮件主题请注明：应聘岗位+姓名+所学专业。邮件发送至：人事处邮箱wkyrczp@163.com，投送应聘材料后要及时与学校电话联系确认报名材料是否成功接收。
2.学校将根据应聘人员报名材料进行初步审核，审核合格后，组织专家进行面试，面试合格后报上级备案办理入职手续，列事业编制。
五、联系方式
联 系 人：孟老师15966087959 微信：15966087959
办公电话：0536-5109673 电子邮箱：wkyrczp@163.com
联系地址：山东省寿光市金光街1299号潍坊科技学院组织人事处201室
邮政编码：262700
附件下载>>>
潍坊科技学院2018年度博士招聘计划表.docx
潍坊科技学院
2017.1
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