新疆的医护朋友们,晋升结果出来这么久了,总结出经验没?



2月份,新疆维吾尔自治区2017年卫生职称评审结果公布,相信参加这次评审的医护朋友都心中有数了。


(截图为部分名单,来自网络)


首先在这里我们要恭贺顺利晋升的朋友,恭喜你们的事业又上了一个新的台阶。其次我们想对没有晋升上的朋友说几句:不管如何,结果已经尘埃落定。我们没必要对已经板上钉钉的事情过多抱有遗憾或者后悔。我们能做到的就是:立足现在、放眼未来、分析得失、总结经验、制定计划、重整旗鼓。


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说到经验分析,我觉得这是很有必要的。就从今年的晋升结果来看,我们分析出以下几点,希望能对正准备晋升的作者有所帮助:


(1)比较看重期刊的主管主办单位


从结果来看,晋升时期刊主管主办单位的实力也是被看重的标准之一,,而公司主管主办的期刊,相对来说打分就认可度较低,例如《世界最新医学》,这个期刊的主办单位是“世界出版图书有限公司”,所以发表此刊的作者晋升打分都相对较低。


因此,作者晋升发刊时一定要立足于主管主办单位对期刊进行筛选,这是一个重要的考核标准。


(2)竞争力较大,论文加分不能成为唯一途径


从整体的晋升形势来看,有晋升需求的医护是一个非常庞大的群体,而每个医院的晋升名额却是为数不多的,两者相比较起来可谓是“僧多粥少”,所以,对于很多医护朋友来说,能获得晋升名额是非常难得的,当我们有了晋升名额以后,还要考虑“晋升加分”,让你在竞争对手面前更加具有核心竞争力。


说到加分,医护们要明白,论文加分是有限的,据反映最多加5分。所以,这就告诉我们——“论文不能成为晋升加分的唯一途径”,我们应该从图书出版、专利等其他各方面进行综合准备无论是出版一本相当于3篇普通论文的图书也好,还是申请一项相当于一两篇论文的专利也好,都可以成为您晋升的有力加分项。


因此,作者晋升时可以拓宽自己的加分领域,切忌一条道走到黑。



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分析完形势,之前给大家解析过的新疆晋升政策我们再来重温一下,可能会对您有所帮助——



1

晋升所需论文、著作等

 地、州、市以上医疗卫生机构


# 晋升正高 #


三选一条件:

1)任职期内正式出版过本专业专著、译著、合著书籍1部(编委以上,字数不低于10万字);

2)在省级以上期刊上发表专业学术论文4篇以上,限前两名作者,其中2篇必须是第一作者;

3)任职期内参与编写医学类专业教材1部(编委以上)。


同时具备以下二选一条件:

1)  任职期内参加过国家级以上本专业学术交流会议,并有学术交流论文3篇(以论文集为准);

2)  任职期内撰写的能够体现本人专业水平的经验报告1篇,并由3名自治区级医疗卫生机构的正高级同行专家鉴定推荐。


# 晋升副高 #


三选一条件:

1)任职期内正式出版过本专业专著、译著、合著书籍1部(编委以上,字数不低于10万字)。

2)在省级以上专业刊物上发表本专业学术论文2篇以上(限前2名作者,其中1篇为第一作者)。

3)任职期内参与编写医学类专业教材1部(编委以上)。



县以下医疗卫生机构

 

# 晋升正高 #


三选一条件:

1)任职期内正式出版过本专业专著、译著、合著书籍1部(编委以上,字数不低于10万字);

2)在省级以上期刊上发表专业学术论文4篇以上,限前两名作者,其中2篇必须是第一作者;

3)任职期内参与编写医学类专业教材1部(编委以上)。

 

# 晋升副高 #


五选一条件:

1)任职期内正式出版过本专业专著、译著、合著书籍1部(编委以上,字数不低于10万字)。

2)在省级以上专业刊物上发表本专业学术论文2篇以上(限前2名作者,其中1篇为第一作者)。

3)任职期内参与编写医学类专业教材1部(编委以上)。

4)任职期内参加过自治区以上本专业学术交流会议,并有学术交流论文2篇(以论文集为准)。

5)任职期内撰写的能够体现本人专业水平的经验报告1篇,并由3名地州级医疗卫生机构的正高级同行专家鉴定推荐。



2
必须是正刊


以上晋升政策要求的论文,、有国际国内统一标准刊号(ISSN/CN)的刊物上发表的,要求字数不低于1200字,假刊、增刊、套刊则一律不予认可,字数不达标不予认可。


3
数据库有要求


从今年开始,新疆对论文所上传数据库有了严格的要求,所有晋升所发表论文必须是能够在“中国知网数据库”、“万方数据库”两大权威数据库查询到的期刊,查询不到则晋升统一不予认可,其他查询数据库也一律不予认可。


4
发核心是趋势


就新疆整体晋升政策来看,并没有规定限制统一的目录期刊,但是根据近年来医生反馈、创新医学网的经验总结,新疆很多医院是有自己的目录的,而这些有目录的医院,目录内也多为核心期刊,所以从这一点可以看到,在新疆发核心也是大势所趋。

 

就是对没有目录要求的医院来说,每个医院每年晋升名额也是非常有限,怎么样让自己占据核心竞争优势呢,当然是论文级别越高越好、论文质量越高越加分,从这一点出发,很多没有要求医院的医生也选择发核心。


5
复制比率


新疆作者晋升对于论文复制比率的要求比较严格(30%以内),这也是考核的一个重要指标,因此作者在发刊时要严格把关这一指标。

 



以上就是创新医学网根据目前政策为您总结的,

重点需要了解的都在上面了,

今年晋升已成定局

不知道明年的晋升您都准备好了吗

没有准备好的作者,

看完了这篇文章,

您也得开始着手了!

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